Kamu sektöründe görev yapan yaklaşık 600 bin işçiyi ilgilendiren toplu iş sözleşmeleri çerçeve protokolü görüşmeleri devam ediyor. İşçileri temsil eden TÜRK – İŞ ve HAK – İŞ ile kamu işverenini temsil eden Türk Ağır Sanayii ve Hizmet Sektörü Kamu İşverenleri Sendikası (TÜHİS) heyetleri, geçtiğimiz hafta ilk toplantılarını gerçekleştirdi. Taraflar, bu hafta perşembe günü tekrar bir araya gelecek. Görüşmelere TÜHİS Genel Sekreteri Adnan Çiçek ve sendika temsilcileri olan TÜRK – İŞ Genel Başkan Yardımcıları Ramazan Ağar, Eyüp Alemdar, İrfan Kabaloğlu ile HAK – İŞ Genel Başkan Yardımcıları Devlet Sert, Halil Çukutlu ve Genel Sekreter Yardımcısı Hamdi Abdullah Koçoğlu katılıyor. İşçi sendikaları, işveren tarafının karşı teklifini kısa süre içinde açıklamasını talep etmesine rağmen, bu haftaki görüşmelerde böyle bir teklifin gelmesi beklenmiyor.
Kamu işçilerinin 2023 – 2024 yıllarını kapsayan toplu iş sözleşmesi 2023 yılında imzalandığında işçiler büyük bir sevinç yaşadı. En düşük çıplak brüt ücret 15.000 TL’ye çıkarıldı ve bu tutarın üzerine tüm işçilere yüzde 45 oranında bir zam yapıldı. Böylece 2023 yılı ocak – haziran döneminde en düşük işçi ücreti 21.750 TL olarak belirlendi.
Toplu sözleşmede, 2023 yılı ikinci yarısında işçi ücretlerinin yüzde 15 artırılması, 2024 yılındaysa 6 aylık dönemlerde yüzde 10 oranında artış yapılması öngörüldü. Enflasyonun bu oranları aşması durumunda, aradaki fark bir sonraki 6 aylık zamma eklenecek.
2023 YILINDAKİ YÜKSEK ZAM SEVİNCİ KISA SÜRDÜ
2023 yılı içerisinde işçi ücretlerine yapılan yüksek oranlı zammın ardından temmuz ayında en düşük memur maaşı 22.000 TL’ye yükseltildi ve memurlara 8.077 TL tutarında seyyanen zam yapıldı.
Bununla birlikte, 2023’ün ikinci yarısındaki 6 aylık enflasyon oranı yüzde 37,57 olarak belirlenince, işçi ücretlerine yapılan zamlar hızla eridi. İşçi ücretlerine 2024 yılının ocak ayında yüzde 32,57 oranında zam yapıldı ve 2024 yılının temmuz ayındaki ücret zammı 6 aylık enflasyon oranıyla aynı olacak şekilde yüzde 24,73 olarak belirlendi. 2024 yılı ikinci yarısında yaşanan yüzde 15,75 oranındaki enflasyonun etkisiyle, aynı dönemdeki yüzde 10’luk toplu sözleşme zammı dikkate alınarak, 2025 yılının ocak ayında yüzde 5,75 oranında enflasyon farkı verildi. İşçilerin ocak ayından geçerli asıl ücret zamları, toplu sözleşme aracılığıyla belirlenmiş olacaktır.
2023 yılı ocak ayı itibarıyla belirlenen 15.000 TL olan en düşük işçi ücreti, 2025 yılı ocak ayında 43.737,47 TL’ye yükseldi. İlk altı aylık dönemde kaydedilen yüksek oranda reel artışa karşın, sonraki dönemlerdeki ücret artışları enflasyon karşısında gerileme gösterdi.
SÖZLEŞMESİ MARTTA BAŞLAYAN İŞÇİLER İLE FARK OLUŞTU
Kamu işçilerinin toplu sözleşmelerinin başlangıç tarihleri ocak, şubat ve mart ayları olarak belirlenmiştir. Yukarıda bahsedilen ücretler, ocak ayında sözleşmesi başlayan işçilere aittir.
Farklı dönemlerde sözleşmesi başlayan işçilerin ücret artışları 2024 yılının ocak ayına kadar aynı düzeyde kalmıştır.
